Innerhalb der Supervision können Sie sich Ihre individuelle Rolle im beruflichen Setting genauer ansehen und dadurch einen Überblick der Strukturen in Ihrem Tätigkeitsfeld erhalten. Der Schwerpunkt liegt hier auf einer Verbesserung Ihrer Qualität und Effizenz, sowie einer Steigerung Ihres persönlichen Wohlbefindens.

Coaching ist ein individueller und interaktiver Begleitprozess, um im beruflichen Kontext Schwächen genauer zu erkennen und Stärken besser zu fördern. Durch die gemeinsame Reflexion der bestehenden Möglichkeiten werden Sie bei Ihrer Entscheidungsfindung unterstützt. Der Schwerpunkt liegt auf den Kernkompetenzen Ihrer eigenen Persönlichkeit.

Ich biete sowohl Supervision als auch Coaching für Einzelpersonen und Gruppen an. Die Gespräche finden in Einheiten von 50 Minuten innerhalb der Praxis statt.

Die Themen sind vielfältig:

  • Spezifische Fragen zu einzelnen Fällen
  • Berufliche Weiterentwicklung
  • Kommunikation im Team
  • Projektentwicklung
  • Firmeninterne Aufstiegschancen
  • Mobbing
  • Angst vor Jobverlust
  • Teambildung
  • …

Häufige Fragen bezüglich Supervision & Coaching

„Erfährt mein Arbeitgeber von den Themen?“

Hier gilt die Verschwiegenheit innerhalb des Settings. Der Dienstgeber erfährt im Rahmen der Abrechnung von dem Zeitpunkt und der Dauer der Sitzung, jedoch nichts über die besprochenen Inhalte.

„Muss ich das aus eigener Tasche zahlen?“

Je nach Beschäftigungsverhältnis und Dienstvertrag gibt es oftmals ein Kontingent für Supervision oder Coaching. Bitte erfragen Sie dies direkt bei Ihrem Dienstgeber. Eine Orientierung hinsichtlich der Kosten finden Sie unter dem Punkt Preise.

„Kann ich die Kosten steuerlich absetzen?“

Sofern die Indikation beruflicher Natur ist, sind nicht nur die 20% Mehrwertsteuer, sondern die gesamten Kosten für Supervision und Coaching als betrieblich notwendige Ausgaben bzw. als Fortbildung steuerlich absetzbar. Näheres dazu weiss die Steuerberatung Ihres Vertrauens.

„Was mache ich bei Problemen mit Arbeitskollegen?“

Jegliche Probleme die im beruflichen Kontext entstehen haben hier Platz. Sei es die fachliche Herausforderung hinsichtlich Ihrer Kunden oder eine zwischenmenschliche Hürde im Kollegium.